Pjevačica Lily Allen privlači pozornost svojim komentarima o izazovima balansiranja karijere s majčinstvo.
“Nikad nemam strategiju kada je karijera u pitanju, ali da, moja djeca su mi uništila karijeru”, rekao je Alen smijući se na Radio Times podcast Utorak. “Mislim, volim ih i upotpunjuju me, ali u smislu pop zvijezde, totalno su je uništili.”
Allen, 38, koja dijeli dvije kćeri s bivšim suprugom Samom Cooperom, rekla je da se odlučila povući iz karijere kako bi se usredotočila na odgoj djece.
“Stvarno me nervira kada ljudi kažu da možeš imati sve jer, iskreno, ne možeš”, rekla je pjevačica “Osmijeha”. “Neki ljudi biraju svoju karijeru umjesto svoje djece i to je njihov prerogativ.”
To je dilema s kojom su mnoge žene u SAD-u previše upoznate.
“Mislim da su mnogi od nas shvatili da koncept da možemo sve to nije realan koncept”, nedavno je izjavila Holly Wilbanks, osnivačica Wilbanks Consulting Group, za CBS News Pittsburgh. “Umjesto toga, ono što žene danas pokušavaju je shvatiti što im je važno, što cijene i kako mogu strukturirati svoj fokus i svoje vrijeme oko tih stvari – i iskreno, za mnoge žene to znači donošenje odluka .”
I ti izbori izgledati drugačije za svakoga.
“U današnje vrijeme, biti uspješan znači biti toliko različitih stvari za toliko različitih žena. To je vrlo subjektivno”, kaže Wilbanks. “(Neke) žene misle da je penjanje na ljestvici uspjeh, druge žene osjećaju brigu za svoju djecu ili bolesnu voljenu osobu je ta definicija uspjeha. Dakle, iskreno, to je cijeli spektar.”
Za mnoge roditelje, naravno, radeći nije izbor nego nužnost. A izazov nositi se s oboje postao je još očitiji tijekom pandemije COVID-19gdje su posebno majke dovedene u nemoguću situaciju.
“Oni rade svoj vlastiti posao, posao svog čuvara i posao učitelja svoje djece”, rekla je profesorica Joan C. Williams, osnivačica Centra za pravo radnog života na Pravnom koledžu Hastings Sveučilišta u Kaliforniji. CBS “Nedjeljno jutro” u 2020.
I dok se mnogo očeva borilo tijekom COVID isto, studija u to je vrijeme pokazalo da je kod žena gotovo tri puta veća vjerojatnost da neće raditi zbog brige o djeci zbog pandemije nego kod muškaraca.
Wilbanks kaže da se sve svodi na podršku.
“Žene su sada na radnom mjestu. I zapravo se radi o tome, ako biraju biti na radnom mjestu, kako ih tamo podržati? Ako biraju biti kod kuće, kako ih tamo podržati?” ona kaže.
